团队服装是很多企业或者团体在举行活动时必不可少的装备,今天爱静工贸就来为大家解说下,什么是团队服。
团队服饰是企业的名片,统一着装逐渐为各企业单位所重视。团队服饰是为工作需要而特别定制的服装。团队服饰设计时需根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供理想的设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
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T恤的大规模流行风潮始发于20世纪70年代。
T-shirt最早出现在古罗马时期。T恤是“T-shirt”的音译名,保留了英文起首字母“T”。 20世纪50年代是美国文化配合好莱坞电影进军世界的光辉时代,无形中促成了T恤风潮的国际性蔓延。T恤的大规模流行风潮始发于20世纪70年代。T恤从古至今都是一种不变的国际潮流!
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随着市场经济的发展成熟,公司为塑造企业团队和职员的形象、提升个人的品味和档次、提高企业凝聚力,树立企业形象,创造独特企业文化,纷纷选择订制统一工作服,来彰显公司个性。
下面北京爱静工贸就给大家介绍下工作服定做需要注意的问题。
1、色差
色差规则是对质料的需求,即对衣裳布料的需求。依据有关国家规范对色差的规则,服装的上衣领、袋布料、裤侧缝是首要部位,色差高于四级,其他外表部位四级。五级代表褪色牢度佳,色差等于零,四级至一级代表褪色相对递加的程度,一级表明最严峻。
2、尺寸
工作服尺寸,是公司定做工作服检查的首要标准,既然是量体定做,自然要求比商场购买的成衣要更合体,穿着舒适,适合岗位作业需求,宽松适度尤为重要。
3、疵点
规范规则每个独立部位,只答应有疵点一处,即是说衣片上有疵点,在这个独立部位内的贴袋和袋盖上就不许再有疵点。疵点的种类因不一样的布料而不一样。判守时要按规范规则进行。
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