保费=被保险人员工预计工资总额（包括奖金、津贴、加班费等）×风险费率，到保险期间到期时，再计算出实际保费，多退少补。
四、雇主责任险主要除外责任：
1、雇员由于疾病、传染病、分娩、流产以及因这些疾病而施行内外科手术所致的伤残或死亡；
2、由于雇员自加伤害、自杀、犯罪行为所致的伤残或死亡；
3、被保险人的故意行为或重大过失；
4、被保险人对其非人事承包商雇员的责任
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1、加强版:身故80万+医疗20万
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