聊城到江西景德镇专线货运公司 货物运输基本沿用传统的组织管理方式和手段,行业的科技投入不足,加上货运行业从业人员整体素质不高,专业性人才缺乏,导致货运行业整体的服务效率和竞争力不高。从业人员素质偏低,高素质物流职业经理人难以满足日益增长的人才需求,成为制约现代物流发展的人才“瓶颈”。
二、第三方物流水平发展不高,对现代物流的认识存在误区。
物流企业大多是由运输企业转型过来,规模小、设备差、投入不足、服务水平不高,发展较慢,缺乏后劲;外资合资物流企业少,具有实力的大型物流公司还没有。有的对现代物流认识不到位,工作摆不上位置;一些企业看不到物流的潜力,仍采用传统物流管理方法;有的把“物流是第三方利润”片面地理解为物流是个利润丰厚的产业,办物流园区可以 “赚大钱”,不了解物流效益主要体现在为客户降低成本、提高生产和流通企业的经济效益上,是整个经济系统的利润源泉。