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《方案》提出，要厘清底数，夯实应参尽参的缴费基础，即对2016年未纳入或未全部纳入参保的企业，凡已投入实际经营并按期发放工资的，要100%实现参保缴费；对灵活就业的自愿参保人员，要深入开展宣传和动员，力争参保缴费比例达到70%。要依法依规，全面做到应缴尽缴，即对不需参保的企业重新逐户排查，并在税务登记中进行标注；对应参未参的企业，通过人社部门、社保经办机构和地税部门的协调配合，督促其尽快办理参保手续；对已办理缴费登记但未办理参保登记的企业进行集中清理，由税务部门将数据传递给人社部门逐户甄别、联合催办，纳入正常参保缴费轨道；对应办未办、应参未参企业，由税务部门联合当地社保经办机构共同下达催办文书，督促尽快参保，违者将严格依照相关规定对其进行处罚。通过加强登记管理，力争全年全省扩面参保达到2万户以上。
《方案》规定，在重点整治方面，要求对长期不遵期申报企业的负责人进行约谈，责令限期改正。在定期稽查方面，要求各级征缴部门依据征缴政策，按月、按季制定企业养老保险稽查计划；要求欠费企业按月进行欠费申报，拒不申报的，下达督促申报的税(费)事项通知书，督促其遵期申报；对申报中存在疑点的企业，经约谈不能说明原因或提供相关证明材料的，转交地税稽查部门进行重点稽查。在强化清欠方面，要求对欠费数额50万元以上的重点企业制定补缴计划，对有缴费能力和有部分缴费能力但拒不还欠的，依法强制执行，并对失信企业采取惩戒措施。
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