问：酒水行业（台湾金门高粱酒）如何提高员工的工作积极性?
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产品详情
1．增强责任意识
首先，增强员工的责任意识，责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱，决定执行力度的大小；进取心强弱，决定执行效果的好坏。员工有了责任心，他们就会增强积极性，并且提高工作的执行力。
2．设立激励机制
设立激励机制。激励机度的建立，不止是满足员工的衣、食、住行等要求，还要满足员工的心理需求。比如说有的员工比较有进取心，希望在较大的平台实现自我价值，那么当他的各项水平足够强，就可以让他单独管理一个团队，成为一名管理人才，这样才能让员工有前进的动力
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