华晚集团坚守红色公益 “霞满天”公益平台正式发布

12月24日，在华晚集团位于江宁陆郎的满城芳基地，“霞满天”红色公益平台正式发布。　　中国江苏网讯(徐鑫)12月24日，在华晚集团位于江宁陆郎的满城芳基地，“霞满天”红色公益平台正式发布。华晚集团董事长曹斌铭介绍，作为集团旗下红色公益平台，“霞满天”将坚持“公信”、“共赢”的核心价值观，通过互联网电商平台的运营模式，社会公益资源，帮助抗战老兵这一特殊群体实现晚年梦想。

　　“莫道桑榆晚，为霞尚满天”，这是总书记在北京会见全国离退休干部先进集体和先进个人代表的会议上所引用的古句。“霞满天”公益的名称亦由此得来。在发布会现场，几位老兵们的到来，让整个仪式显得更加庄重。已经97岁高龄的江浦老兵毛宗彬、黄埔军校毕业生汪鸿焜、参加过长沙会战的张广才，以及原28军副政委李剑锋，这些活着的抗战史，让现场所有人仿佛回到了那个战火纷飞的年代。华晚集团董事长曹斌铭也表示，他们应该被国家和人民铭记，应该被社会多寄予一些关怀。

为了提高平台公信力，“霞满天”公益的发起人刘匋表示，他们承诺绝不动用慈善资金一分钱，均交由第三方平台监管。

　　在随后的义拍会上，华晚集团捐赠的老兵字画共拍出15000元，据悉这笔善款将交由凤凰网，用于为现场3位老兵制作《老兵口述史》视频回忆录。凤凰网江苏站的代表李诚引用了《诗经》中的古句“岂曰无衣，与子同袍”，表示要与华晚集团这样的爱心企业一起，共同关注爱国老兵，参与红色公益事业。

据悉，华晚集团是中国的老龄产业运营平台，以老人为核心，以家庭为基础，秉承“让更多的老年人更加富足、健康和快乐”为企业使命，为广大老年人及其家人提供更快、更多优质服务。公司总部设立在美丽的六朝古都南京，目前员工总数为5119人，全国191家子公司，服务579038位老年人，主要覆盖江苏、湖北、浙江、四川、山东、安徽等，遍布15个省41个市，自创建以来，“爱福家”品牌先后获得“诚信养老品牌”“贴心养老服务机构奖”等多项荣誉。

践行社会责任给员工更多温暖

刘春香的事情，牵扯着每一个福晚员工的心，同时也牵动着社会上许许多多爱心人士的心。此次福晚集团的表现做出了华晚人更好的诠释，让社会看到了华晚承担社会责任的心，让我们看到了华晚人的奉献精神，让公司员工了解华晚人文精神，体现出同事之间友爱、互助文化，福晚人的博爱之心。　　中国江苏网讯(吕翔)刘春香的事情，牵扯着每一个福晚员工的心，同时也牵动着社会上许许多多爱心人士的心。此次福晚集团的表现做出了华晚人更好的诠释，让社会看到了华晚承担社会责任的心，让我们看到了华晚人的奉献精神，让公司员工了解华晚人文精神，体现出同事之间友爱、互助文化，福晚人的博爱之心。

　“员工是最重要的资产”是有识之士总结出的企业成功心得。员工是企业社会责任的主要承受者、重要传递者，企业行为只有首先让员工感动，才能进而感动市场、感动社会。关于这点，福晚集团董事长曹斌铭说道：“福晚集团一直的理念就是，员工重要，客户第二，公司第三，我们公司除了正常的人事部门，我们还有一个公众部，公众部专门做员工关怀的事情，这也归我董事长直管。”

主题演讲

　　转型不等于转行，传统行业的创新机会有“一大把”

　　对于中国经济要在哪些方面稳中求进的问题，国有重点金融机构监事会主席于学军表示，这个问题中央工作经济会议讲的指导思想也很明确，就是供给侧结构性改革，另外就是防风险，基本就在这两个方面。

　　中欧国际工商学院经济学和金融学教授许小年从经济新常态和供给侧角度谈论了企业的创新问题。他认为新常态就是不再过度关注GDP的增长速度，而是要聚焦国家经济的效率和企业的效率，供给侧就是把增长的动力，从政策转向企业创新。他不认为创新可以依靠产业政策，因为创新不可能事先规划，而是在市场中不断试错过程中才能够摸索出来。

　　许小年认为，在企业转型方面，有些企业存在误区，例如把转型理解成转行。“转型不是转行，转型是要改变你企业的经营模式、商业模式，能够做出创新成绩的，能够转型成功的，不是你跳到其他行业去，跨界、转行到陌生的领域，你没有那个行业的市场经验和团队，没有那个行业的经营模式，是行不通的。”许小年说，永远做你最擅长的事情，永远要用自己的长处在市场上去跟别人的短处竞争。

　　许小年还分享了比德·德鲁克写的《创新与企业家精神》的观点，强调创新需要专注，创新并不是高科技行业才能做的，传统行业中的创新机会大把大把，创新的主要发生地是在传统行业。许小年介绍，世界首富是zara的老板，亚洲首富是优衣库的老板，都产生在传统服装行业，他们的创新之道便是在款式或面料上进行创新。“不要轻视传统行业，江苏有很好的传统制造业的底子，在这个时候更需要进行创新，不要见异思迁、妄自菲薄。”

　　数字经济影响很多行业，一点创新都会带来颠覆式变化

　　2014年诺贝尔经济学奖获得者让·梯若尔在高峰会上重点阐述了数据时代的商业创新和社会发展，他认为数字经济将会影响很多产业，包括教育和研究，有时候很小的创新、改变就会对市场产生颠覆性的影响，

　　让·梯若尔表示，很多创新不是精深的技术，有的创新甚至不需要非常精深的科学知识，比如U步使用定位技术，让支付更方便，司机与乘客之间的互相点评以及高峰动态定价这些创新，会对整个行业产生颠覆式的影响，脸书也是，这些创新不需要太多的专业知识，其实要做到这一点就是创造一个创业+精神，创业+文化，并在各个层面进行推广。

　　“数字时代也会对政治、社会变化产生影响，所以我们必须要重新考虑商业模式和公共政策。”让·梯若尔认为，数字经济的革命来自人工智能，机器人的深度学会会取代人类工作，还能创造一些工作，造成有一些工种的消失，但同时在其他领域产生新的工作形式，这对于人类来说并不陌生，在19世纪，英国的工人怕机器会代替他们而毁掉机器，美国农业占比从41%降到了2%，失业现象严重并非因为没有工作，而是没有人愿意去做的工作。

　　“人工智能取得了很大的进展，也创造了很多福利，对养老事业，对公司效率的提高都产生了帮助，这是很重要的。”让·梯若尔表示，新技术将会创造很多的财富，带来很大的福利，使得经济会更加可持续，特别是中国在绿色技术方面做出了巨大的投资，将来中国将会成为绿色领域的巨大领导人。

　　嫁接互联网，企业在新技术背景下寻转型

　　在新技术发展背景下，企业也面临创新转型，东汇集团总裁赵兵表示，互联网对企业而言，是一种新的工具。企业聚焦本质，把握趋势，嫁接互联网、大数据等一系列新技术和新的能力，推进集团的快速发展。对互联网等新能力掌握和应用，让企业变得更强。

　　任何企业的发展不可能是一成不变的，而要随着时代的变化不断升级和演进，赵兵介绍，依托金融业务的发展，以及互联网技术管理能力，东汇集团在互联网+发展的过程中，具有代表性的就是东汇汽车，可借助互联网技术，深度嫁接金融服务和传统汽车服务市场。

　　而华晚集团董事长曹斌铭则表示，民营企业新形势下，牢牢把握转型发展风口，如以老人为中心，以家庭为基础，打造的老龄产业运营平台，通过与苏宁、京东等电商平台，文交所等艺术投资平台，不断努力延伸老年服务项目，满足老年人多元化的服务需求。

　　睿恒集团总裁王磊镔分享了企业转型发展的经验，他表示，在产业结构升级背景下，企业发展要与国情、民生、国际化趋势相结合。他认为，绿色发展提速、对外投资增长，